Gwnewch Gais Nawr
Rhif y Swydd
SU01127
Math o Gytundeb
Contract cyfyngedig
Cyflog
£46,735 i £55,755 y flwyddyn
Patrwm Gweithio
Llawn Amser
Cyfadran/Cyfarwyddiaeth
Cyfadran Meddygaeth, Iechyd a Gwyddor Bywyd
Lleoliad
Campws Singleton, Abertawe
Dyddiad Cau
10 Awst 2025
Dyddiad Cyfweliad
18 Awst 2025
Ymholiadau Anffurfiol
Dara Almeida Medina Dara.almeidamedina@swansea.ac.uk

Y Brifysgol

Mae Prifysgol Abertawe'n brifysgol a arweinir gan ymchwil sydd wedi bod yn gwneud gwahaniaeth ers 1920. Mae cymuned y Brifysgol yn ffynnu ar archwilio a darganfod ac mae'n cynnig y cydbwysedd cywir o addysgu ac ymchwil rhagorol i gyd-fynd ag ansawdd bywyd ardderchog.

Mae ein campysau glan môr a'n cymuned amlddiwylliannol yn gwneud y Brifysgol yn weithle dymunol i gydweithwyr o bedwar ban byd. Mae ein cydnabyddiaeth a'n buddion, a'n ffyrdd o weithio, yn galluogi i bobl sy'n ymuno â ni i gael gyrfaoedd gwobrwyol, ar y cyd â chydbwysedd gwaith-bywyd rhagorol.

Y rôl

Swydd am gyfnod penodol yw hon tan fis Tachwedd 2027, yn gweithio ar sail amser llawn.

Fel Rheolwr Prosiect y ffrwd waith Data a Digidol, bydd gennych rôl allweddol mewn tîm ymchwil iechyd meddwl deinamig a blaengar sydd wedi sicrhau cyllid gwerth mwy na £40M. Byddwch yn gweithio'n agos gyda phartneriaid ym Manceinion, Coleg y Brenin Llundain, ac mewn sefydliadau ledled y DU i gyflawni prosiectau sy’n seiliedig ar  ddata sydd â'r nod o gryfhau cofnodion gofal a rennir ac isadeiledd sy'n cysylltu data ar draws meysydd gofal sylfaenol, gofal eilaidd a gwasanaethau iechyd meddwl. Bydd eich gwaith yn helpu i gyflymu recriwtio cleifion i dreialon clinigol ac yn cefnogi dylunio atebion digidol diogel y gellir eu cyflwyno ar lefel ehangach. Byddwch yn gyfrifol am sicrhau bod amcanion y prosiect yn cael eu cyflawni ar amser ac yn unol â'r gyllideb, gan gyfrannu at raglenni a gydnabyddir yn genedlaethol fel y Genhadaeth Iechyd Meddwl ac amgylchedd ymchwil dibynadwy DATAMIND ymhlith eraill.

Bydd agwedd hanfodol ar eich rôl yn cynnwys cefnogi cydlynu a gweithredu Amgylchedd Ymchwil Dibynadwy (TRE) DATAMIND - platfform diogel ledled y DU sy'n galluogi ymchwilwyr i gael mynediad at ddata iechyd meddwl cysylltiedig mewn ffordd reoledig â llywodraethiant priodol. Byddwch yn gweithio ochr yn ochr â thimau technegol a chydweithwyr academaidd i reoli mynediad i sawl partner, sicrhau cydymffurfiaeth â safonau llywodraethu a diogelu data, a hwyluso llifoedd gwaith didrafferth sy'n cyflymu dealltwriaeth ymchwil. Bydd eich cyfraniadau'n helpu i ddatgloi potensial data sensitif wrth gynnal y safonau uchaf o breifatrwydd ac ymddiriedaeth.

Byddwch yn cydweithio ag ystod eang o randdeiliaid mewnol ac allanol ar draws y pedair cenedl, gan gydlynu mentrau rhwng sawl partner sy'n hyrwyddo ymchwil, yn cefnogi arloesi gwasanaethau, ac yn y pen draw yn gwella iechyd meddwl y boblogaeth.

Ymunwch â ni i fod wrth wraidd ymchwil drawsnewidiol sy'n creu effaith wirioneddol ym maes iechyd meddwl.

Cydraddoldeb, Amrywiaeth a Chynhwysiant

Mae'r Brifysgol yn ymrwymedig i gefnogi a hyrwyddo cydraddoldeb ac amrywiaeth yn ei holl arferion a gweithgareddau. Rydym yn ymdrechu i greu amgylchedd cynhwysol a chroesawn geisiadau gan ymgeiswyr amrywiol o'r grwpiau nodweddion gwarchodedig canlynol: oedran, anabledd, ailbennu rhywedd, priodas a phartneriaeth sifil, beichiogrwydd a mamolaeth, hil (gan gynnwys lliw croen, cenedligrwydd, tarddiad ethnig a chenedlaethol), crefydd a chred, rhyw, tueddfryd rhywiol.

Sgiliau Cymraeg

Lefel y sgiliau Cymraeg sydd ei hangen ar gyfer y rôl hon yw Lefel 1 - Ychydig. Bydd deiliad y swydd yn gallu ynganu geiriau Cymraeg, ateb y ffôn yn Gymraeg, a defnyddio geiriau ac ymadroddion sylfaenol bob dydd (diolch, os gwelwch yn dda). Gellir cyrraedd lefel 1 o gwblhau cwrs hyfforddi un awr.

Mae’r Brifysgol yn sefydliad dwyieithog balch, ac mae Strategaeth Gymraeg y Brifysgol yn amlinellu ein dyheadau i hyrwyddo’r iaith a galluogi ein staff i ddod i gyswllt â’r iaith fel sgil ychwanegol yn y gweithle ac fel porth i gyfleoedd diwylliannol a chymdeithasol newydd. Croesewir ceisiadau yn y Gymraeg ac ni chaiff cais a gyflwynir yn y Gymraeg ei drin yn llai ffafriol na chais a gyflwynir yn Saesneg. Mae gan siaradwyr Cymraeg yr hawl i gael cyfweliad yn Gymraeg. Disgwylir i ymgeiswyr ar gyfer rôl lle mae sgiliau Cymraeg yn hanfodol gyflwyno’u cais yn Gymraeg, a bydd y cyfweliad yn Gymraeg, os byddwch yn cyrraedd y rhestr fer.

Gwybodaeth Ychwanegol

Gallwch gyflwyno CV a llythyr eglurhaol ar gyfer y swydd hon.

Dylid cyflwyno ceisiadau am y rôl hon ar ffurf CV a llythyr eglurhaol, gan gynnwys rhestr o gyhoeddiadau. 

Lawrlwytho Disgrifiad Swydd Argraffu'r dudalen hon Yn ôl at y rhestr